Een vertrouwenspersoon is er voor alle medewerkers in uw organisatie die ongewenst gedrag ervaren en zelf geen oplossing zien.

Belangrijk is dat de extern vertrouwenspersoon geen inhoudelijke verantwoording aflegt aan het management. De gesprekken zijn immers vertrouwelijk.

Medewerkers kunnen zelf contact met mij opnemen. Zij hoeven dit nooit te melden aan iemand binnen uw organisatie. 

Kijk eens bij mijn werkwijze voor meer details over mijn aanpak.